人力资源管理

关于人力资源管理专业

获得在人力资源职业生涯中取得成功的基础知识,并在商业敏锐度和关系管理等内容领域建立熟练程度, 人力资源开发, 劳动力计划, 薪酬及福利, 劳动关系, 绩效管理, 风险管理和其他领域.


课程

以下是人力资源管理专业的课程要求:


这不能取代大学目录中的官方学术要求. 入学的学生将与他们的指导老师一起工作,以确保他们满足专业的所有要求.

  • 管理原理
  • 管理320组织行为学
  • 人力资源管理
  • 总报酬
  • 人员配备,招聘, & 表演
  • 管理440培训 & 发展
  • 管理460就业 & 劳动法
  • MGT 480战略人力资源管理顶点

这不能取代大学目录中的官方学术要求. 入学的学生将与他们的指导老师一起工作,以确保他们满足专业的所有要求.

  • ACC 190会计原理
  • BUS 101商业概论
  • BUS 201商务通讯
  • BUS 270商业分析
  • 商业法1
  • BUS 490业务 & 社区战略
  • ECO 102经济学原理
  • 公司财务
  • 市场营销原理
  • MTH 119统计数据
  • 通用教育/选修课程- 66学分

查看更详细的课程表, 或者问澳门银河网站专业的问题, 联系商学院 hsb [at] 澳门银河网站.edu 澳门银河网站(hsb[在][点]edu) or (419)-448-2280. 有关申请的问题,请联系入学办公室 入学 [at] 澳门银河网站.edu 澳门银河网站(承认[在][点]edu) or (419) 448-2330.

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商学院教师教学
认识澳门银河网站的教师

澳门银河网站商学院的教师在各个行业都有实践经验,并利用这些经验为学生提供现实世界的例子,帮助他们取得成功.

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